Интервал между буквами (Кернинг):
Отдел СОГКУ "Центр занятости населения Ярцевского района" в Духовщинском районе
Горячая линия:(48166)4-24-64 Факс:(48143)4-14-68 E-mail:zandux@rostelecom67.ru
Версия для слабовидящих
Отдел СОГКУ "Центр занятости населения Ярцевского района" в Духовщинском районе
Горячая линия:(48166)4-24-64 Факс:(48143)4-14-68 E-mail:zandux@rostelecom67.ru
Отдел СОГКУ «Центр занятости населения Ярцевского района» в Духовщинском районе возобновил работу по формированию учебных групп безработных граждан по профессиям, востребованным на рынке труда. Для тех, кто определился с выбором направления, обязательным этапом является получение услуги по профессиональной ориентации. Ее оказание включает консультирование и определение степени профессиональной пригодности к конкретной профессии (рабочему месту, должности).
Вниманию работодателей!
Во исполнение приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30.12.2014 года "О проведении оперативного мониторинга высвобождения и на полной занятости работников, а также численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости" рекомендуем информацию о работниках, предполагаемых к увольнению в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращение численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя предоставлять по форме:
Принят Государственной Думой 11 декабря 2018 года
Одобрен Советом Федерации 21 декабря 2018 года
Статья 1
Внести в часть первую статьи 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2000, N 26, ст. 2729; 2002, N 18, ст. 1722; 2003, N 40, ст. 3818; 2005, N 1, ст. 24; 2007, N 17, ст. 1930; 2008, N 26, ст. 3010; 2011, N 23, ст. 3246; 2012, N 50, ст. 6955; 2013, N 49, ст. 6337; 2014, N 49, ст. 6917; 2015, N 51, ст. 7247; 2016, N 23, ст. 3288; N 52, ст. 7509; 2018, N 1, ст. 5; N 11, ст. 1576) изменение, изложив ее в следующей редакции:
"Статья 1. Установить минимальный размер оплаты труда с 1 января 2019 года в сумме 11 280 рублей в месяц.".
Статья 2
Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2019 года.
Президент Российской Федерации |
В. Путин |
Москва, Кремль
25 декабря 2018 года
№ 481-ФЗ
закон опубликован 25.12.2018 № 0001201812250085
В рамках проведения декады инвалидов с 03.12.2018 по 10.12.2018 года организована работа телефона горячей линии, специалист Отдела СОГКУ «Центр занятости населения Ярцевского района» в Духовщинском районе проводил консультирование граждан по вопросу предоставления услуг в сфере занятости населения.
10.12.2018 года состоялась рабочая встреча специалистов Отдела СОГКУ «Центр занятости населения Ярцевского района» в Духовщинском районе с работодателями. Специалисты центра занятости населения рассказали о порядке представления информации о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов, а также сведений о вакансиях, в том числе в счет квоты для трудоустройства инвалидов.
Изменения в законе "О занятости населения в РФ"
С 1 января 2019 года вступают в силу изменения в закон о занятости населения
Федеральным законом от 03.10.2018 N 350-ФЗ внесены изменения в Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" от 19.04.91 № 1032-1, вступающие в силу с 1 января 2019 года.
В ноябре 2018 года в отделе СОГКУ «Центр занятости населения Ярцевского района» в Духовщинском районе была организована ярмарка вакансий с ООО «Лесстройэкспо».
03 октября в отделе центра занятости населения Ярцевского района в Духовщинском районе прошло занятие граждан в «Школе безработного».
Памятка по вопросам обеспечения трудовых прав граждан предпенсионного возраста
Каждый гражданин Российской Федерации имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав.
Достижение гражданином предпенсионного возраста не может служить причиной для установления ему ограничений в трудовых правах и свободах, в том числе при приеме на работу.
Все работодатели (физические лица и юридические лица, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности) в трудовых отношениях и иных непосредственно связанных с ними отношениях с работниками обязаны руководствоваться положениями трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.
Горячая линия по вопросам содействия занятости женщин.
13 августа в отделе Центра занятости населения Ярцевского района в Духовщинском районе работала «горячая линия» по вопросам содействия занятости.
Звонивших граждан интересовали вопросы о программах по временному и постоянному трудоустройству, а также профессионального обучения женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Зарегистрируйтесь на портале госуслуг – получите единый ключ доступа ко всем государственным сайтам.
Благодаря ему вы можете прямо из дома получить множество услуг!