Интервал между буквами (Кернинг):
Отдел СОГКУ "Центр занятости населения Ярцевского района" в Духовщинском районе
Горячая линия:(48166)4-24-64 Факс:(48143)4-14-68 E-mail:zandux@rostelecom67.ru
Версия для слабовидящих
Отдел СОГКУ "Центр занятости населения Ярцевского района" в Духовщинском районе
Горячая линия:(48166)4-24-64 Факс:(48143)4-14-68 E-mail:zandux@rostelecom67.ru
ВНИМАНИЕ КОНКУРС!
Современная радиоэлектронная аппаратура очень сложна, в связи с этим важно иметь компетентных специалистов, которые могли бы без труда соединить между собой провода, разъёмы, резисторы и конденсаторы, печатные платы, и т.д., создавая таким образом узлы и блоки будущих приборов.
Отделом «СОГКУ Центр занятости населения Ярцевского района» в Духовщинском районе, 29 июля 2022г. на базе прошла ярмарка вакансий с ПО «Духовщинахлеб».
Желающие найти работу имели возможность ознакомиться с перечнем вакантных рабочих мест для работы на предприятии. Представитель ПО «Духовщинахлеб» провела собеседования с потенциальными будущими специалистами по вопросам трудоустройства, условиями работы и оплаты труда.
В рамках содействия в трудоустройстве лицам, вынужденно покинувшим территории Украины, Донецкой Народной Республики и Луганской Народной Республики, прибывшим на территорию Российской Федерации в экстренном массовом порядке, на единой цифровой платформе «Работа России» создан специальный раздел «Информация для вынужденно прибывших лиц».
Стартовал прием заявок на участие в самой масштабной федеральной программе по привлечению высококвалифицированных кадров в инновационные проекты арктической зоны – «Арктический вызов».
В июне 2022 года сотрудниками Отдела СОГКУ «Центр занятости населения Ярцевского района» в Духовщинском районе были организованы «Школы безработного». Участники встреч были проинформированы о положении на рынке труда, услугах службы занятости, а также о возможности прохождения профессионального обучения по востребованным на рынке труда профессиям и участия в федеральном проекте «Содействия занятости» национального проекта «Демография» в мероприятии «Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан».
Компенсация на частичную оплату труда при организации временного трудоустройства работников, находящихся под увольнением, составит увеличенный размер МРОТа.Министерство труда и социальной защиты России намерено в условиях санкционного давления компенсировать работодателям расходы на частичную оплату труда при временной нетрудоспособности из расчета одного МРОТ на сотрудника.
«В условиях введения внешнего санкционного давления Минтрудом России разрабатываются дополнительные мероприятия по поддержке занятости населения и рынка труда. В частности, по организации временного трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения, что позволит сохранить занятость на период адаптации предприятий к новым производственным и логистическим условиям и поддержит доходы граждан».
Для работодателей предусматривается компенсация расходов на частичную оплату труда при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения, а также материально-техническое обеспечение работ. Размер выплаты на одного работника в месяц буден равен размеру одного МРОТа, увеличенного на страховые взносы в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент.
В соответствии с Постановлением Правительства Российской федерации от 18 марта 2022 г. №409 «О реализации в 2022 году отдельных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда» Администрацией Смоленской области утверждён Порядок предоставления субсидий в рамках реализации областной государственной программы «Содействие занятости населения Смоленской области» юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) - работодателям и индивидуальным предпринимателям - работодателям, осуществляющим деятельность на территории Смоленской области, в целях возмещения затрат работодателей при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан (постановление Администрации Смоленской области от 23.06.2022 №421).
В рамках реализации дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Смоленской области в 2022 году утверждена вся необходимая нормативно - правовая база по реализации еще одной меры поддержки для работодателей «Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения»
Подробная информация о мероприятии и вся необходимая нормативно - правовая база размещены https://rabota.smolensk.ru/content/организация_обучения_работников_промышленных_предприятий__находящихся_под_риском_увольнения
ВНИИ труда Минтруда России по заданию Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации проводит исследование перспектив развития кадрового состава организации до конца 2022 года и определение наиболее востребованных профессий рабочих и должностей.
Зарегистрируйтесь на портале госуслуг – получите единый ключ доступа ко всем государственным сайтам.
Благодаря ему вы можете прямо из дома получить множество услуг!